证券公司的招聘职位一般有哪些？
证券公司营业部的证券客户经理对学历要求不高，大专就可以了，有***的甚至高中就可以了，就是拉拉客户开户、投资，推荐客户买理财产品。做的好收入也可以，属于营销岗位，压力比较大。
证券公司营业部的内勤、非销售岗位一般要求全日制本科，收入高的职位比如搞新三板的、投行的有的还要研究生学历。
证券公司总部的业务部大部分要求研究生学历，有一定的工作经历比如从四大、律所跳入证券公司总部本科也可以。
选择证券行业，学历一般的话可以从营销做起，慢慢转型，会有一定机会的
四大证券公司招聘条件？
1、名校毕业的研究生。最好是北大、清华、复旦和上交大，海归也最好是名校。2、相关专业。如：金融、法律、财务、会计等。
3、最好有以下资格证书之一（或部分通过），CPA、司法考试，有CFA就更好。4、最好是男生，这不是性别歧视，是实际，因为要长期出差加班。
以上条件视根据国内各证券公司的规模和行业地位也是有调整的，大型投行的要求很高，中小型券商的要求低一些。如果要进外资投行，没有太明确的学历和专业限制，本科生居多，海归的多。英文要过硬，你只要证明自己是绝对优秀的就可以。
四大证券公司指的是中国证券、中信证券、海通证券和华泰证券。这些公司在招聘方面的条件可能会有些微差异，但一般而言，以下是一些常见的招聘条件：
1. 学历要求：通常要求本科及以上学历，专业不限，但金融、经济、会计、管理等相关专业会更受青睐。
2. 综合素质：具备较好的综合素质，包括良好的沟通能力、团队合作精神、分析和解决问题的能力等。
3. 专业知识：熟悉金融市场、证券行业和相关法律法规，具备相关证书或资格认证（如证券从业资格证书）者优先。
4. 工作经验：一般要求有一定的相关工作经验，具备相关行业（如金融机构、证券公司、银行等）从业经历者更有竞争力。
5. 英语能力：良好的英语能力是很多招聘条件的基本要求，包括英语口语和书面表达能力。
需要了解的是，以上条件仅供参考，具体招聘要求可能因公司和职位不同而有所差异。如果你对具体公司的招聘条件有兴趣，建议前往相关公司的官方网站或人力***部门，查阅最新的招聘信息和要求。
四大证券公司是指中国证券有限责任公司（中证公司）、上海证券有限责任公司（上证公司）、深圳证券有限责任公司（深证公司）和中国金融期货交易所（中金所）。这些证券公司的招聘条件可能有所不同，但通常包括以下方面：
学历要求：一般要求本科及以上学历，学士学位或硕士学位，有些职位可能对博士学历有要求。
专业要求：通常对金融、经济、会计、管理等相关专业有要求，有些岗位还可能对特定领域的专业要求，如投资银行、股票研究等。
综合素质：注重应聘者的综合素质，包括但不限于专业知识、沟通能力、团队合作精神、逻辑思维能力、分析能力等。
相关证书与经验：一些职位可能要求具备相关证书，如金融从业资格证、注册会计师等，有相关实习或工作经验更加有竞争力。
英语能力：四大证券公司通常要求应聘者具备良好的英语能力，有一定的英语水平和沟通能力。
需要注意的是，具体的招聘条件可能会根据不同职位的要求和公司内部情况有所调整，对于不同岗位可能还存在其他具体的要求。应聘者在申请时应了解具体职位的要求，以及公司招聘公告中的相关信息。
