保险公司“增员”是什么意思？
首先 增员不是员工 是和保险公司是代理关系，叫授权营销员 主管的收入包括自己的销售收入，续期收入，奖金，还有就是管理津贴，是和自己带的直辖组的整体业绩有关，和人数无关。
而带好团队不仅要会销售，还要会管理，会培训，会激励和演讲，要有良好的工作习惯。 而来保险行业发展也一定要选择一位做的相对优秀的主管带你的，这样对你个人的发展是有非常重要的推动和***作用的。
我也来谈谈增员吧！ 如果你是在保险公司，增员确实是一个留存下去的办法。毕竟在保险公司，你的产品其实竞争力有限，所以客户是有限的。谁身边没几个卖保险的啊，你有的产品人家也有，所以如果不是熟人，要找你买保险的可能性还是不大的，当然，肯定会有，只是说数量不会多。 所以，增员就显得尤为重要了，增员了一个人，可以说就是增加了客户量，当然，并不是你直接出单。你下面的人出单，你也会有提成啊补贴啊奖励啊等等。 但是，在现在这个形势下，要增员还是不容易的，因为被增的人他也要选择啊，这么多做保险的，为什么一定要选择做你的“徒弟”？你有什么值得他引以为傲的东西吗，如果你自己都做得不是太好，要去增员，肯定也是很难的。即使是跟了你，你能保证带好他们吗？ 现在是互联网的天下，很多的互联网平台都在卖保险了，在单一的保险公司做代理人，究竟还能做多久？会不会很快就被淘汰了？这说不准，但是，一定是迟早的事。 ....................分割线.................... 如果你是“独立代理人”，这也仅仅是一个概念，现在没有法律上承认的独立代理人，都是要挂靠公司。这类人，通常除了在某家保险公司任职，或者某家经代公司任职外，有可能还跟多个渠道和平台都有合作。 这类人，如果人脉***比较好的话，有的人做增员还是很不错的，虽然增员利益不是很大，但是相对来说，会更容易传播，做得好的，收入也是蛮可观的呢。 同时，这类人，更容易把保险做好，即使不做增员，销售也是更容易地。因为他手里的产品多啊，而且性价比通常也比较高。所以，这类人，就目前来看，做不做增员都能过得不错。 以上，只是我的个人看法。
什么是保险增员？
通常指的是保险公司为了满足业务需求、提高业绩和客户满意度而招聘更多员工。
这些新员工可能担任代理人的角色，负责销售保险产品。保险增员的过程可能包括网络招聘、现身说法等多种手段，吸引那些希望加入保险行业的人。增员不仅有助于提升保险公司的业务能力，还能通过团队合作为保险代理人提供更好的支持和发展机会。
保险增员是指保险公司增加代理人或保险经纪人等销售人员的数量，以扩大其市场覆盖范围和增加保费收入。
增员可以***用多种形式，例如通过招募新代理人、兼并收购其他保险公司或与其他组织合作。通过增员，保险公司可以触达更多潜在客户，提供更多产品和服务，并提升整体业务增长。
保险增员是一种保险策略，允许投保人根据需要增加保险范围。投保人只需支付额外保费，即可扩大最初保单中的保障范围，通常包括增加保险金额、扩展保障范围或添加附加险种。
保险增员提供灵活性，让投保人随着时间推移调整其保险需求，以应对不断变化的生活状况或财务需要。
