我想自己办一个人力资源公司，有谁知道大概需要投入多少？
要办一个人力***公司，需要投入的资金具体情况会因地区、规模、经营范围等因素而异。以下是一些可能需要考虑的费用：
1. 注册资金：人力***公司的注册资金需要根据当地政策规定而定，不同地区的规定可能不同，一般要求在10万元以上。注册资金需要在公司注册时一次性缴纳。
2. 办公场所：人力***公司需要办公场所，需要考虑租金或购置房产的费用。具体费用因地区、面积和装修标准等因素而异。
3. 人员成本：人力***公司需要雇佣人员，包括管理人员和运营人员等。人员成本包括薪资、社会保险、***等费用。
人力***公司投入不大，但也需要十几万
一，注册利资金十万元起
这要看你注册什么样得公司。有限责任公司商业批发得50万，股份有限公司最少1000万。如果是个人独资企业，则只要有出资就行，不管多少。
注册人力***公司如果经营内容包括劳务派遣的注册资本需要50万，然后就是准备好相关资料提交给劳动部门去申请人力***许可证，再去工商部门注册余下的就按照一般的公司注册流程进行就可以了。
hr中介赚钱吗？
劳务中介市场潜力巨大，是赚钱的，但真正投资前投资者还需进行详细调查和分析。开办一家劳务中介不太难，但要真正经营好、做大却不是易事，目前市场仍鱼龙混杂的状态既蕴含着巨大机会同时也包含重大挑战，要在不规范的劳务中介服务市场中生存，就必须把劳务中介公司做出特色、树立品牌、形成良好口碑。
人力资本投资回报率的计算方法/公式是什么呀？
人力资本投资回报率（ROI）=（营业收入-（营业支出-人力成本））/人力成本该指标反映公司生产力和费用控制情况，反映了组织的效率，公司战略的有效性以及公司目标的实现情况，是综合反映收入和成本因素的关键指标。
人力资本投资回报率（ROI）=（营业收入-（营业支出-人力成本））/人力成本该指标反映公司生产力和费用控制情况，反映了组织的效率，公司战略的有效性以及公司目标的实现情况，是综合反映收入和成本因素的关键指标。
人力***中生产与消费的双重性的解释？
人力***具有双重性，这主要是指人力***既具有生产性，又具有消费性。人力***的生产性是指人力***是物质财富的创造者，而且人力***的利用需要一定的条件，必须与自然***相结合，有相应的活动条件和足够的空间、时间，才能加以利用。人力***的消费性是指人力***的保护与维持需要消耗一定的物质财富。
不属于人力资本投资支出的形式？
管理费用不属于人力资本投资支出的形式。
人力资本投资的方式一般有：
（1）教育投资。这是一种极为有效的人力资本投资方式，其成本包括：为受教育而支出的各种费用，即教育投资的直接成本；因受教育而放弃的收入，即教育投资的间接成本。
（2）培训投资。这是企业参与人力资本投资的主要方式，可以增加劳动者的技能存量，是用于在职培训的支出；
（3）流动投资。流动本身不能增加人力资本的价值，但流动可以促使人力***与物质***之间的优化配置，使潜在的经济***转化为现实的生产力，实现人力资本的增值；
（4）卫生保健投资，指的是通过对医疗、卫生、营养、保健等项服务进行投资来恢复维持和改善提高人的健康水平，进而提高人的生产能力；
（5）感情投资，这是一种非常特殊的人力资本投资，感情投资更多的是精神上的、无形的，但力量却是强大的。那种通过感情投资使得员工忠诚于企业的事例就说明了其巨大的作用。
