要去保险公司入职，你会选择平安，国寿，太平洋，民生还是友邦？
除了不要背话术，不用天天打卡，不用卖人情单之外，你要把更多的时间用在研究条款，学会快速选产品，学会知道每个产品的优缺点，学会用中立客观的态度去为客户送去保障。
这样的，你喜欢吗？
这就是 股份制企业（平安 民生） 国有企业（国寿 太平） 与外资企业（友邦）的区别了！
每一个不同类型的企业都有自己不同的文化，如同我们出自不同的家庭家风不同。
民营企业求生存发展 注重变革 产品更新速度很快 个人成才很快也很残酷 但是也因为求发展，狼性文化伤害一些人员情感
国有企业担负国家责任 投资稳健长久注重长期发展～ 但是整体效率慢 转型速度缓
外资企业背靠国外300多年的保险历史，在我们目前国家发展的前提下，外资企业的险资是不可能流入其它国家投资（我们是外汇管制国家）国外的模式就真的完全适合我们国内发展吗？
我觉得于其说是选择哪家公司 更重要的是选择什么样的团队！团队文化是否适合你。人可能最难的是找到志同道合的人一起乘风破浪。
本人曾就职于平安保险公司，也接触过国寿。就这两个公司而言，个人觉得平安比较好，平安公司有完善的培训系统。可以不断的为自己充电，做单系统简单好操作，而且理赔速度快。不会因为理赔造成客户流失。平安的薪资制度***用的有责底薪制，但目前薪资待遇提高了很多多劳多得。有能力的能赚钱，要是混日子就不要去平安。其它的公司没有接触，不发表意见
首先告诉你，保险这个行业很锻炼人，但是这个行业不是每个人都适合，你要给自己在这里定位你想要什么，这里不是找不到好工作才来的地方，这个行业来的目的不能粹是为了赚钱。
这个行业是要给自己有一个长远的目标，长远的规划，如果你做不长，谁也不会把自己一辈子的保单，放到你的身上，即使你做了，也不是很负责任，这个是个终身的行业，要用心去做
如果只想赚钱不会做的很好，最好能想到锻炼自己然后帮助有需要的人，其实保险公司险种差距不是特别大，大公司和小公司差距就是实力，理赔，服务，利益这几方面，如果想加入保险公司告诉你，在哪家公司都是一样，关键一点，也是我的经验，一定要找个负责的推荐人就是你的师傅，一定要看你的师傅会不会帮助你，会不会教会你很多东西，起初会很难，你也要自己有悟性找个好的师傅是能扶持你管着你让你有动力就可以了。时间长了一定要磨练自己，找个行业是个终身的行业，对客户负责对自己负责，理赔第一，这是个专业服务的行业，要用心去工作。
其实内向的人在这里可以锻炼出外向，你数说你不爱说话，但是这个行业必须和客户聊天交谈，必须要让他知道买保险的好处
要学的东西很多，如果没有一定阅历没有一定抗打击能力，没有一定经济一定不会坚持很久，这个行业收入很不固定，你的努力和付出不一定是正比的，但是要心态好、开心点，如果心态不好，你在哪里做都一样！如果想在这好好做，每天最少3访，每周1本书，简单，听话，照做
