人寿的客养服务是干什么的？
我个人认为客养服务就是保险公司，组织一些活动，如洗温泉，***摘，或者去旅游等，邀请保险的新老客户来参加，由业务全程陪同，同时公司也可以扩展业务，开一场小型的产品说明会，在会上有很多新老客户签单，客户非常乐意参加保险公司组织的客养活动。
客养的意义和功用？
课题1：客户经营 课题1：客户经营 所谓客户经营，就是业务人员不断分类整理现有客户和挖掘发现潜在客户，并通过各类工作活动，持续发展客户关系，最终达到多次成交和转介绍的目标。 那么，如何有效发展客户关系呢？通过举办客养活动。提高客户满意度的唯一途径是紧抓客户的真实需求，甚至为客户创造他们未曾自知的需求，从而去满足客户的需求甚至超越客户的期望值。
那么自然地，积极发现并满足客户的需求即成为所有客养活动的共同主题。
客养是指对待客户的态度和行为，注重以客户为中心，提供优质的服务和体验。它的意义和功用如下：
增强客户满意度：客养能够满足客户的需求和期望，提供优质的服务，从而增强客户的满意度。满意的客户更有可能成为忠实客户，并推荐给其他人。
建立良好的企业形象：通过积极的客养，企业能够树立良好的形象和声誉。良好的企业形象有助于吸引更多的客户，增加市场份额。
跑业务，有领导电话和微信，怎么做才能提高业务成功率？
对于这个问题根据情况进行，因为有时领导不联系业务，也只有联系下面的业务员，有的直接和领导进行，这个也是分管业务的领导，如果和领导谈业务就要尊重领导，但是对业务要说的有条有理，也就是让领导能够信服你的才能和见解，通过这切能够让领导知道你是可以成功的，但是尽量避免电话或者微信谈工作，这样就会有种不礼貌的事情，使领导对你有看法，会导致业务失败。要想提高业务能力就要锻炼职场方面的能力，有时灵活也是必须的，对于业务对手也要了解心理变化，这个也是业务的关键，因为与人交往要研究人，也只有这样才能发挥自己的职场优势，才能更好的提高自己的业务能力。
感谢邀请：
您得介绍一下您跑什么业务，领导需要这种业务吗？
最好的业务合作就是您急需，而我刚好能提供，时间还能恰到好处。所谓机遇就是，您的努力刚好遇上急需......
谢邀！本题描述不是很清楚，所述是自己单位领导，还是老业务员留下的客户单位的领导电话或微信。我猜想是客户单位领导可能性更大。这应该是前任留下来的市场渠道和人脉。我认为业务员都应该具备较强的公关能力和业务相关知识(如本单位产品的性能，在同行业中性能质量排名，自家产品的长处等)。可以按联络图逐一与各单位领导联系，讲明自已是何单位的新任业务员，约其到某宾馆餐厅或某***见面，联络感情并介绍自已的业务范围(提供相关资料)，可告知业务提成比例规定(这是最关键的)。希望关照或介绍业务。当然必要的见面礼不能少，一回生二回熟(必要时可上其家洽谈)，时间长了局面不就打开了吗？
有时候跑业务，和业务员能力关系真的不是很大，因为产品本身就是吸引力，比如当年的苹果，它需要去推销吗？不需要，人不是一样趋之若鹜。
所以高业务率和自身产品是直接挂钩的，加上团队整体运营的功效加以催发，让产品很快的推向世面，让大众所接受。
像你说你的有电话，有名字，这些可以说，有用，也可以说没用，关键要挑那些事需要你产品的人，而且是现在就需要的，通过这些人来给你产品进行宣传，比你磨破嘴皮子强太多了。
你要对产品本身要有足够的了解，在说词方面要注重实效，不要吹的花里胡哨，最终没用。
开始先别给老板打电话，先找下面工作人员了解公司大概情况，结合本身实际在伺机而动。
感谢邀请。拥有领导的微信与电话，这从某种意义上来说，你已经比他人要更多了，某方面的***了。因为领导从某种意义上来说是销售当中，关键人式的存在。而找到关键人，能够将关键人的态度准确地拿捏住，又或者能够让关键人认可自我的产品与方案，这对于自我的销售最终结果，会起到相当程度上的良性作用。希望可以帮助到你。
