在证券公司带团队是什么职位？
团队经理主要工作就是带领团队开展业务，发展客户，维护客户。外联宣传等等，最核心的就是给营业部带来资产和维护资产。需要非常广的人脉***和活动能力，因为除了自身的业绩，还要协调团队和营业部之间的关系。
固鑫宝是什么？
固鑫宝是一款超灵活的理财工具，是东北证券实力团队在深交所质押式报价回购基础上精心打造的现金理财工具。其具有安全性高，余额可自动委托，提前报价，超低门槛，参与费用为0，可提前回购，自动展期等优点。收益规则按实际天数记息，实行T+1日可取。
犀牛证券是正牌公司吗？
犀牛证券的确是正牌公司，但是不推荐。
犀牛证券是一家在澳洲注册成立的国际型证券公司，构建横跨海内外证券市场，致力于为客户提供全方位、多元化金融服务。作为一家国际性综合类证券公司，业务范围涵盖证券经纪、资产管理、投资咨询、融资融券、固定收益、证券投资、场外市场、期货经纪、另类投资、基金投资等。
犀牛证券是正牌公司。根据天眼查***资料查询，犀牛证券是一家在澳洲注册成立的国际型证券公司，因此是合法的。
犀牛证券一站式AI智能投顾系统，由犀牛证券团队自主研发，以用户需求为核心，探索服务的模式升级，延伸新的交易场景体验。
证券公司投顾和银行管培生，哪个更有前途？
看你自己的喜好，千万不要听我们的，你要自己弄清楚这两个行业的工作性质，弄清楚自己的爱好，和职业规划。
我毕业的时候（很久以前了）拿着干部派遣证，本来我自己上学的时候，就喜欢投资，可是却按家里的安排去了银行，因为在银行工作工资高，受人尊重，那时证券公司算是金融业里的杂牌军，员工都是不能进银行工作的临时工。现在呢，已经没有这种差别了。我的结果是工作了6年后，实在不喜欢银行的工作，就辞职离开了。
我看了你的问题后，很是感慨，所以真心的给你建议。喜欢微观和自我发展还是选证券，喜欢宏观和政治理想选银行，在入职的前10年，银行的工作比较枯燥和辛苦，需要你用理想和努力来支撑。归根到底看你的爱好，千万要遵循自己的内心，不要听别人说，只有自己喜欢的事才能坚持走的更远，走的不那么辛苦，成功的希望更大。
证券投顾与分析师不是同一概念，而同属一领域，通常进入证券公司要考取上岗证及所在营业部骋用才会成为投资顾问（注：不是客户经理）这个必须清晰定位，资本市场去散户化这可能会是大势所趋。专业资深的投资顾问会是日后的专业进程的起点。前途及钱途都是会不错的，前题是有客户基础，投顾需口碑及实战能力（宏观分析，行业分析，个股分析）这些如果能掌握了，日后戓许可以成立自己的私募基金，或理财团队。
证券行业达到年薪100万一般是什么职位？年龄一般多少岁？
谢谢邀请！简单说说我的理解，不够全面或有失偏驳请见谅！
在前五到十年，金融业的收入整体显著高于市场平均水平，哪怕近两年金融市场遭遇寒冬，金融业收入依然高于社会平均值。
证券业的收入高低与市场情况、公司体制有很大的关系，一般来说牛市收入高、体制灵活的券商收入高（收入与业绩紧密度高）。
看看证券业的主要几种类型的从业者：
1、投行人员
这类主要是做股和债的人。做股的主要是保荐代表人，一般基础薪酬很高，因为门槛高，尤其是签过字的保代，每月固定薪酬基本6-7w，但因为股类的ipo、增发、并购等业务[_a***_]长，不确定性大，其奖金的不确定性也大。有句话叫“三年不开张，开张吃三年”，一旦有项目落地，单个项目给公司创造的利润就会有几千万甚至上亿，故而保代的单项目奖金也多，几百万有的上千万。剩下的准保代或地下干活的小朋友，一年也能有个三四十万正常。还有一类投行人员是做债的，这类人的基础薪酬没有保代高，基本2-3w，但因为债券业务短平快，周期短，半年内可以搞定，且相对简单，可以同时操作多单。像2012-2016年债券业务尤其是交易所公司债业务***展，让这些人赚的盆满钵满，一年发几十亿的债，为公司创造几千万利润，收入也可以达到几百万。
2、销售人员
这里主要是指债券、基金、机构的销售，据我了解，牛逼的销售经理收入很高！尤其是当整个市场充斥着各类杠杆资金，资产荒的年代，随随便便电脑手机qq微信互相支持一把，跟银行互相捧一捧，轻松完成销售任务。
3、操盘手（基金经理）
他们是可以拿业绩报酬的，就是如果基金操盘的好，团队可以直接提取超额收益的一定比例的。前些年基金不愁卖，又赶上牛市，做股票型基金、混合型基金的赚了大钱，行情好年薪千万的也不在少数。
我在证券行业也已经有多年的经验，据我所知，证券行业虽然在外界眼里是比较高端的，这些年晒出来的行业平均工资里，证券业可谓总是名列前茅让人羡慕，实际上证券行业是平均工资高罢了，就犹如一些网友自嘲的我工资一月1000，老总一个月10万，我们两人月平均工资逾5万元。除了像2007年大牛市那种特殊行情下券商业内年薪百万的多如牛毛外，在证券业内达到年薪100万的人一般都是比较少的，除了证券公司顶层的高管外，证券公司内的四个工作领域容易诞生百万年薪者：
第一，IPO保荐人员，业务包括帮助企业股票和债券的发行承销。A股的IPO业务、企业债券融资众多，其中尤其IPO有多赚钱这方面无需多言，IPO保荐人员成功保荐服务企业上市融资，带来的提成那是杠杠的。这方面的一般较高的学历和考试通过后充当助力做若干年的跟练，能独当一面做保荐人时的年龄也往往在30岁以上。
第二，资深投资顾问，注意是资深投资顾问，一般的营业部投资顾问薪酬也不过一二十万罢了，就算不是一家证券公司的首席经济学家、首席投资顾问，往往也需要在公司中位列前茅，具有足够的影响力，一来资历够，底薪不会低，二来因为资历较长服务的客户也众多容易带来高额的奖金提成，实现年薪酬破百万，实际上这类资深投资顾问基本集中在新财富上榜。而做到这种地步往往已经在行业沉淀10年，年龄已经在35岁以上。
第三，优秀交易员。券商也有自营股票投资业务，会招揽一些优秀的交易员在总部负责公司自营账户的交易，而这类交易员的固定薪酬普遍在20-30万，如果工作出色，帮公司赚大钱了，年薪过百万也不是梦。注意券商自营业务，是大机构级别，可做多也可作空! 能入选券商总部当交易员，不容易，往往也30岁以上的吧，具体不定，优秀的也需毕业后一两年就提拔做到也是可能的。
第四，十分优秀的客户经理。券商的客户经理其实就是销售人员，帮公司拉客户、卖基金、卖债券，而销售本身就是一个能者多得的行业，一个小小的客户经理如果销售做得牛，年薪百万也是可能的，并且年龄没有限制，满18岁考过了证券从业资格证便可挂职上岗。但是很多时候，券商的客户经理都是苦逼的存在罢了。
