一般在证券公司工作，工资多少？
在营业部的话，一般进去就是见习客户经理（有从业资格证、毕业证），也就是拉客户，其实就和做销售差不多。底薪极低一般1000-2000外加车贴、饭贴等等一共是2000左右，重头是提成，不过你一开始进去拿不到多少提成的。所以一开始会很难很难。然后就是3-6个月的实习期，你要达到一定量的客户资产量才让你转正，各个证券公司标准不一样。大概等到你有一定忠实客户后会好过一些，能混过两到三年就能有起色的，那是你的收入就要看你的业务做得怎样了，好的话10000-30000/月不等，差的话5000到8000吧。如果做了3年5k都上不了就走人吧。总部的话，会有许多业务部门，看证券公司的大小，所能做得业务也不一样。还有一些是对一些超级大客户服务。总之，一般的证券公司就是就是在围着客户转，除非你很牛，去做投资顾问可以不和客户打交道。
在营业部的话，一般进去就是见习客户经理（有从业资格证、毕业证），也就是拉客户，就和做销售差不多。底薪极低一般1000-2000外加车贴、饭贴等等一共是2000左右，重头是提成，一开始进去拿不到多少提成的。
一开始会很难很难。3-6个月的实习期，你要达到一定量的客户资产量才让你转正，各个证券公司标准不一样。大概等到你有一定忠实客户后会好过一些，能混过两到三年就能有起色的。
那是你的收入就要看你的业务做得怎样了，好的话10000-30000/月不等，差的话5000到8000吧。总部的话，会有许多业务部门，看证券公司的大小，所能做得业务也不一样。
知识扩展
一、月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数
二、日工资、小时工资的折算
西部证券正式员工待遇？
西部证券正式员工的待遇还是相当好的。证券公司是从事证券投资经意的公司，是为广大证券投资者提供证券投资咨询投资交易的公司，在证券公司的正式员工不仅是有良好的基本待遇，也会有比较好的额外***待遇，是收入比较好的行业，通常是高收入的行业。
2018券商薪资出炉，最低的华安证券人均21万，中信最高67万，为什么券商薪资会这么高？
要记住，这是券商的人均收入，是被平均了的，实际上券商的薪资收入在不同的职位是有很大的区别的。
曾经在某个证券营业部待过一段时间，一般来说普通的营业部，可能平时总经理的年收入也就二十来万，对于不同部门的人来说，工资薪酬待遇是不同的，我所在营业部的前台工资一般是固定的，无论牛熊、忙闲，工资都是一定的。而对于理财经理来说，除了一小部分基本底薪外，很大程度上是依靠提成，而提成的好坏又与股票市场的好坏息息相关，所以说在2018年熊市期间，收入其实并不好看。
说起普通营业部的收入吧，应该来说会比银行收入高一点，但是大部分人都是没办法达到人均21万的，这是被平均后的数字。
那么为什么证券公司的人均收入那么高？
那是因为总部的投行部的职员以及一些基金经理等关键职位的工资较高，投行部的最赚钱的途径就是证券的承销发行，当一家公司成功上市后，获得的收益可不少。而基金经理的收入可不低，好一点的行情几百万上千万都是有可能的，所以这才是导致人均收入看起来那么高的原因。
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