日本最大券商野村证券登陆内地，还到处挖人，中国证券业能抵抗外资竞争吗？
对于该问题，编辑认为：不仅仅是野村证券，瑞银证券和摩根大通也已向中国证监会提交设立外商投资证券公司的申请资料，而这距离中国***4月28日正式发布《外商投资证券公司管理办法》不到半个月的时间。随着外资券商在华控股的兴趣大增，预计未来还将会有更多的外资机构争相跑马圈地，扩大在华业务版图。
野村证券于5月8日向***提交了申请材料，野村控股株式会社拟持股51%。值得注意的是，在宣布成立合资券商的同一天，野村证券宣布任命陆挺为中国区首席经济学家，表明了对中国资本市场的重视。而稍早之前的瑞银集团就已申请将瑞银证券的持股比例由24.99%增至51%，并在申请当天就被***予以受理。
目前，我国证券公司中合资券商仅十家左右，占据的市场规模较小，营收及净利润占比不到行业的3%，各项业务的行业占比均不到5%。而且除瑞银证券和高盛高华之外，其他几家业务大多局限于一级市场，以投行业务为主。此次中国金融开放之后，外资机构在证券、基金、期货、人身险等领域的持股比例可提高至51%，且在三年后不再设限；业务范围将放宽，内外资券商业务范围一致。
外资券商的涌入无疑会加剧行业竞争，中小券商将面临一定的竞争压力。在中国加快资本市场、金融市场对外开放的大背景下，外资券商在跨境业务上比国内券商更有优势，而其资管业务和财富管理服务的竞争力优势明显。此外，未来外资券商也会在投行和研究等业务也将形成一定的行业竞争力。
不过，本土券商在地区***、客户粘性等方面占据明显优势，短期内大型券商的全业务优势将依然保持，而中小券商往往也会具有一定的区域或者***优势。和外资券商的竞争与合作能帮助中资券商提升应对能力，对于证券行业整体的经营效率和运作水平也会有积极作用。
说抵挡不住，那是不实事求是的，也是不自信的表现。但是，如果再不转变经营思路和理念，对中国证券业，尤其是证券公司的冲击和影响是毫无疑问的。特别是人才流失，将是证券机构最难以应对，又必须应对的问题。
事实也是，自私募基金、互联网金融等的涌现，已经让银行、保险、证券，包括监管机构等出现了大量人才流失问题。很多单位的高管也都纷纷出走，去了私募基金、互联网金融机构等新的领域。如果外资金融证券保险投资等方面的机构再大量进入，那么，无论是经营管理还是人才使用，都会遇到极大挑战，甚至会造成一些金融证券机构人才断层和业务放空现象。
而从目前金融证券等机构的实际情况来看，对问题的严重性似乎已经有所认识，但在具体操作和实施中，却未见多大改变，更多情况下，还在沿用老一套的管理模式和经营思路，没有做出有效改变与积极应对。尤其是国有金融和证券机构，仍想躺在垄断的安乐椅上享受现成成果，总有一天要付出惨重代价。
所以，对野村等国际知名金融保险证券机构的进入，必须保持高度警惕，增强危机感，及时做出改变，以避免到时被动。
这其实是一件好事，是中国的金融市场进一步开放的结果，也会给中国带来更好的金融服务。说中国证券业能否抵抗外资竞争，那就是另外一个问题，在更开放的情况下，其实金融市场能够提供的服务会更好，中国的证券业会和世界上其他国家的证券业进行充分的竞争，在竞争过程中，不好的就被淘汰，好的则越来越好，发展起来之后，自然也就能抵抗日本的证券业了。
而且不仅证券业开放，其他金融业部门也在开放。
一是扩大银行业对外开放。比如，支持外国银行在沪同时设立分行和子行，支持商业银行在沪发起设立不设外资持股比例上限的金融资产投资公司和理财公司，支持外资银行开展代理发行、代理兑付等。
二是扩大证券业对外开放。比如，支持在沪设立外资控股证券公司、基金公司、期货公司，允许其从事经纪、咨询等。
三是扩大保险业对外开放。比如，放开在沪外资保险经纪公司经营范围，支持外资来沪经营保险代理和公估业务，支持设立外资控股人身险公司等。
